- Dynamische Formel (§ 8 Abs. 1a SGB IV)
Geringfügigkeitsgrenze = (Gesetzlicher Mindestlohn × 130) / 3 (aufgerundet auf volle Euro).
- Pauschalabgaben (gewerblicher Minijob, Personengruppe 109)
13 % KV (§ 249b SGB V, nur bei GKV-Mitgliedschaft des Minijobbers), 15 % RV durch Arbeitgeber (§ 172 Abs. 3 SGB VI) plus 3,6 % Eigenanteil des Minijobbers (Befreiung auf Antrag nach § 6 Abs. 1b SGB VI möglich: Beitragsgruppe 6500 statt 6100), 2 % Einheitspauschsteuer (§ 40a Abs. 2 EStG) sowie Umlagen U1, U2, U3 und Unfallversicherung.
Praxisbeispiel
Ein GKV-versicherter Minijobber mit RV-Befreiung verdient 500 € (brutto wie netto); der Arbeitgeber führt ca. 31,5 % Pauschalabgaben (ca. 157,50 €) an die Minijob-Zentrale ab.
Rechtsgrundlagen & Rechtsprechung
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